Tin tức

(tổng: 508 )     1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17
6 'nguyên tắc vàng' giúp người Nhật thành công
Nhờ tuân theo những nguyên tắc mà người Nhật Bản trở nên nổi tiếng bởi sự thành công và tâm huyết.... Luôn tôn trọng đối tác Điều này được thể hiện rất rõ qua cách họ “đối xử” với tấm danh thiếp (name card). Cụ thể là trong một cuộc gặp gỡ, người Nhật bao giờ cũng bắt đầu bằng việc trao đổi danh thiếp một cách trịnh trọng nhất. Lễ nghi này được gọi là “meishi kokan”. Khi nhận danh thiếp của đối tác, bạn phải nhận bằng hai tay và đọc lại những thông tin được in trên đó một c.. more
Các font chữ nên và không nên dùng khi viết CV
Sử dụng font chữ gì để CV đỡ nhàm chán ta? Vui Vẻ gợi ý cho bạn 2 font chữ đẹp nhất và 3 font chữ không nên dùng khi viết CV để hồ sơ của bạn trở nên nổi bật! 2 font chữ làm sáng bất kỳ CV (hồ sơ ứng tuyển) nào HELVETICA Theo các nhà thiết kế hàng đầu trên thế giới, font Helvetica là font chữ rõ ràng, đơn giản, nhưng dễ nhìn nhất trong tất cả các font chữ. Chính vì vậy mà khi dùng Helvetica, trông bạn sẽ chững chạc, đứng đắn hơn. Hơn nữa, nếu CV của bạn bao gồm rất nhiều kinh nghiệm, hoạt.. more
Những câu hỏi “bẫy” của nhà tuyển dụng (Phần 1)
Dưới đây là một số câu hỏi phỏng vấn thường gặp. Bạn hãy tham khảo để chuẩn bị tốt cho buổi phỏng vấn tuyển dụng nhé! 1. Hãy nói về bản thân bạn Đó không phải là lời đề nghị bạn kể về tiểu sử bản thân mình. Bạn nên đề nghị nhà tuyển dụng nêu yêu cầu cụ thể hơn trước khi đưa ra câu trả lời. Hãy hỏi lại: “Anh muốn tôi nói về khía cạnh nào của bản thân?”. Họ có thể sẽ yêu cầu bạn nói về mình trong công việc. Bạn nên tập trung miêu tả mình là người như thế nào trong tối đa vài phút. Tập trung v.. more
Các công ty Nhật Bản quản lý nhân sự như thế nào?
Nếu đã từng hoặc đang làm việc tại Nhật Bản thì không thể phủ nhận rằng sự quản lý chặt chẽ từ nhân viên lao công bình thường cho đến các công viên chức cấp cao,mỗi cá nhân đều làm việc một cách liền mạch và hiệu quả như những bánh răng chạy trong đồng hồ,chỉ cân chệch một chút thì mọi thứ sẽ sụp đổ hoàn toàn.Vị vậy, một trong những yếu tố thành công của bất kỳ doanh nghiệp nào chính là nghệ thuật quản lý nhân sự. Yếu tố này tuy không trực tiếp tạo ra sản phẩm dịch vụ nhưng nó có vai trò.. more
7 thói quen xấu cản đường thành công của bạn
Liệu bạn có đang cố gắng đạt được thành công nhưng có vẻ không hiểu điều gì đang cản trở mình? Hãy cùng khám phá những rào cản phổ biến nhất và cách vượt qua chúng. Will Durant đã từng viết rằng: "Chúng ta chính là những gì mình làm đi làm lại. Sự xuất sắc không phải là một hành động mà là một thói quen”. Và thường chính những thói quen quyết định thành công hay thất bại của bạn. Nếu bạn có thể vượt qua những thói quen đang cản trở mình, thì bạn có thể đạt được toàn bộ tiềm năng mà bạn luôn .. more
6 kỹ năng trả lời phỏng vấn xin việc cần chú ý
Để có được công việc như mong muốn, bằng cấp không phải yếu tố quan trọng nhất mà chính là kỹ năng trả lời phỏng vấn xin việc là yếu tố quyết định. Rất nhiều người, trước khi tìm được một công việc phù hợp đã phải trải qua nhiều lần phỏng vấn và không ít lần thất bại. Vậy làm thế nào tăng khả năng thành công khi xin việc, bạn có thể tham khảo bài viết sau đây! Cuối cùng, điều quan trọng hơn cả trong tất cả các kỹ năng, đó là năng lực của chính bạn. Dù bạn có bao nhiêu cách thức để lấy lòng nh.. more
Làm việc tại công ty Nhật Bản – Điểm thuận lợi
Những năm gần đây, việc làm tại công ty Nhật ngày càng được chú ý bởi ngày càng đông các công ty Nhật đầu tư vào Việt Nam, và con số đó được ước tính ngày càng tăng trong vài năm tới. Tỉ lệ thuận với con số này là số lượng học viên học tiếng Nhật với mục tiêu làm việc tại công ty Nhật cũng tăng theo. Để có một việc làm tốt tại công ty Nhật, nhiều người có ý định đầu tư vào việc học tiếng Nhật tại các trường Nhật ngữ hoặc thi vào khoa tiếng Nhật tại các trường Đại học mặc dù học phí học tiếng.. more
Đúng giờ - nét đẹp văn hóa của người Nhật Bản
Nhiều người nước ngoài khi mới đến Nhật Bản đều cảm thấy rất ngạc nhiên khi thấy tàu điện tại đây chạy rất đúng giờ. Luôn là như thế. Người Nhật rất nghiêm khắc với bản thân về chuyện giờ giấc. Đúng giờ là một đức tính cần thiết ở một xã hội văn minh, nó nói lên độ tin cậy và tinh thần tôn trọng người khác. Đúng giờ thể hiện tinh thần trách nhiệm, lối sống khoa học và sự chuyện nghiệp trong công việc của một người. So với các dân tộc khác, người Nhật rất tôn trọng giờ hẹn, giờ đi làm, giờ.. more
5 phương châm bán hàng của những bậc thầy
Những bậc thầy bán hàng luôn luôn trong cuộc. Thay vì bán hàng để sống, họ sống để bán hàng. Với họ, bất kỳ lúc nào cũng có thể là thời điểm bán hàng. Trở thành một nhân viên bán hàng không khó, nhưng để trở thành một người bán hàng bậc thầy thì không phải đơn giản. Bạn cần phải rèn luyện, trải nghiệm, tích lũy kiến thức và “nằm lòng” những phương châm bán hàng đỉnh cao trong suốt sự nghiệp. 1. Ngủ sớm, dậy sớm, siêng năng bán hàng và quy đổi các giá trị thành tiền mặt Nhân viên bán hàng bậ.. more
Công ty Nhật tuyển dụng nhân viên trình độ tiếng Nhật như thế nào?
Khi tham gia buổi phỏng vấn tại các công ty Nhật, vấn đề đầu tiên mà các nhà tuyển dụng chú ý đến đó là khả năng ngôn ngữ Nhật của bạn đến đâu? Nhiều ứng viên tự tin trả lời rằng: “Tôi có bằng N2 tiếng Nhật”- có nghĩa là người đó có khả năng giao tiếp hàng ngày cộng thêm một chút khả năng giao tiếp thương mại bằng tiếng Nhật. Tuy nhiên, những nhà tuyển dụng Nhật Bản luôn có một nỗi lo chung về năng lực tiếng Nhật của người Việt không đủ đáp ứng yêu cầu công việc cho họ, khi một bên là môi trườ.. more
6 lý do khiến bạn chưa thể giàu
Dù làm việc vất vả thế nào thì dường như bạn vẫn không bao giờ có nhiều tiền như mong muốn. Có thể bạn đang rơi vào một (hoặc hơn) trong 6 cạm bẫy sau. Chúng có thể hủy hoại cả những kế hoạch quản lý tiền bạc thông minh nhất. 1. Bạn sa vào nợ nần Nợ là một trong những thứ bòn rút kinh khủng nhất đối với thành công tài chính. Thật dễ sa vào nợ nần, và một khi đã mắc nợ, bạn sẽ phải mất hàng chục năm và hàng chục nghìn đô la để trang trải. Đừng mua sắm để rồi phải dành cả phần đời còn lạ.. more
3 điều cần biết của nhà tuyển dụng hiện đại
Tại Việt Nam, số lượng người dùng internet hiện chiếm hơn 40% dân số và dự đoán sẽ tiếp tục tăng. Không chỉ sử dụng digital marketing thu hút khách hàng, các công ty nên tận dụng xu hướng này để tuyển dụng. Dưới đây là 3 điều cần biết đối với nhà tuyển dụng hiện đại để thu hút và tiếp cận ứng viên trong thời đại kỹ thuật số. Làm đẹp trang tuyển dụng của công ty Đã qua rất lâu cái thời thông tin chỉ được cập nhật qua báo giấy và truyền hình. Ngày nay, để tìm kiếm thông tin, ứng viên chỉ c.. more
Cơ hội việc làm tiếng Nhật trình độ từ N3 trở lên năm 2016
Là nền kinh tế lơn thứ 3 thế giới, đồng thời là một trong những quốc gia phát triển hàng đầu về công nghệ. Tuy nhiên hiện nay Nhật Bản đang phải đối mặt với một thách thức không hề nhỏ đó là tình trạng già hóa dân số. Để giải quyết vấn đề bài toán nhân lực này, các doanh nghiệp Nhật đã tích cực chiêu dụng nhân tài từ Việt Nam và các quốc gia khác. Theo thống kê, hiện nay có trên 1.600 doanh nghiệp Nhật đang đầu tư vào Việt Nam, qua đó giúp tiếng Nhật đã trở thành ngôn ngữ sớm được ưa chuộng v.. more
10 điều về tiền bạc mà trường học không dạy bạn
Bạn có thể học được không ít kiến thức chuyên môn ở trường học nhưng khi ra đời có những điều mà suốt quãng thời gian đến trường bạn chưa bao giờ được dạy. Dưới đây là 10 bài học về tiền bạc mà chỉ khi dấn thân vào cuộc đời bạn mới thấy chúng đáng giá. 1. Bạn cần học cách kiếm tiền và cách sử dụng đồng tiền. Không ai tìm ra lý lẽ vững chắc để biện hộ cho sự đói nghèo. Đói nghèo là một tai họa giống như bệnh tật. Tiền bạc có thể giúp bạn được sống ở nơi mà bạn thích và theo lối mà bạn hưởng th.. more
7 quy tắc nói Tiếng Nhật hiệu quả
Quy tắc số 1: Luôn luôn học và ôn tập nhóm từ, không phải từng từ riêng lẻ Không bao giờ học một từ riêng lẻ. Khi bạn gặp từ mới, luôn luôn nhớ viết ra nhóm từ sử dụng nó. Và khi ôn lại cũng ôn luôn nhóm từ, không ôn một từ. Sưu tập nhóm từ: Ngữ pháp và kỹ năng nói sẽ tăng nhanh hơn 6 – 8 lần. Đừng bao giờ học một từ riêng lẻ. Đừng bao giờ viết một từ riêng lẻ vào tập vở mà hãy luôn nhớ viết cụm từ. Quy tắc số 2: Không học ngữ pháp Ngay bây giờ đừng học ngữ pháp. Hãy để sách ngữ pháp ra .. more
Muốn giàu có, phải biết nói “Không”
Bạn muốn giàu có hơn, hạnh phúc hơn và khỏe mạnh hơn không? Nếu đó là sự lựa chọn của bạn, hãy bắt đầu tập nói “không” với tất cả những trải nghiệm và những người tiêu cực ngay từ bây giờ. Mặc dù chỉ được cấu thành từ vài chữ cái, nhưng từ “không” lại thực sự có sức mạnh và rất khó để nắm giữ. Nói ra từ này vào đúng lúc là một trong những kỹ năng khó học nhất đối với các doanh nhân mới. Tuy nhiên, đây lại là một kỹ năng thiết yếu để thành công. Học cách nói không một cách có chiến lược sẽ là.. more
6 điều cần lưu ý khi làm việc với đối tác Nhật
Khác với phong thái kinh doanh của người Mỹ, người Nhật cần thời gian để giao tiếp tương tác, thiếu điều này sẽ dễ dẫn đến hiểu lầm hay thậm chí là mâu thuẫn. Trong giao tiếp xã hội, người Nhật thường lưu ý những cử chỉ, phong cách ứng xử để nhận định về của người đối diện hơn dựa vào lời họ nói. Vì vậy để quan hệ hợp tác được thành công, các doanh nhân cần lưu ý những điều sau khi làm việc với đối tác Nhật. 1. Thể hiện thiện chí tìm hiểu văn hóa địa phư.. more
Cách làm bài thi thi JLPT hiệu quả
1. Các bạn nên đi ngủ sớm trước ngày thi vì học là cả một quá trình, chứ không phải nước đến chân mới nhảy, cố dồn ép, nhồi nhét chữ nghĩa vào đầu. Đi ngủ sớm sẽ có được sự tỉnh táo, nhất là đối với thi nghe và đọc hiểu, đặc biệt khi hai kỹ năng này lại thi sau cùng. 2. Nên biết những phần thi nào mình dễ ăn điểm, thì hãy dồn sức và sự tập trung cho phần đó. Vi dụ như phần thi nghe thì hãy tận dụng những phần có ghi rõ đáp án, hay phần nghe câu trả lời cho câu hỏi tình huống ngắn trước đó. Cò.. more
Nhiều người bày tỏ sự hoài nghi trước số người mất tích quá lớn tại xứ sở hoa anh đào. Những vụ mất tích bí ẩn luôn làm đau đầu các nhà điều tra khi vài tháng ròng không có manh mối. Tuy nhiên, trong nhiều trường hợp, số lượng người mất tích lên tới con số hàng chục nghìn mà các nhà chức trách vẫn đau đầu không có hướng giải quyết. Có thực sự tồn tại cuộc mất tích lên tới 12.000 người tại một quốc gia mà không ai biết hay có động thái gì để ngăn cản? Con số chính xác là 12.208 người và đây.. more
Cần những gì cho một bản CV khi tuyển dụng
CV không đơn thuần là bản lý lịch cá nhân, mà đó là một bản giới thiệu bản thân, và cách viết CV cũng là một mấu chốt để đánh giá năng lực của bạn. CV là gì? Chắc hẳn nhiều sinh viên đang gấp rút hoàn thiện một bản CV để chuẩn cho hành trình tìm kiếm việc làm của bản thân. Có thể nói, CV là điều không thể thiếu khi tuyển dụng, các nhà tuyển dụng sẽ nhìn vào bản CV của bạn đầu tiên để đưa ra quyết định có gọi phỏng vấn hoặc kí hợp đồng lao động hay không? CV không đơn thuần là bản lý lịch.. more

Nhóm, cấp bậc

Bài viết được xem nhiều

  1. Những câu hỏi thường gặp khi phỏng vấn

    Khi bạn đã đi nhiều cuộc phỏng vấn, bạn sẽ gặp những câu hỏi mà bạn thấy ngờ ngợ rằng mình đã trả lời ở đợt phỏng vấn trước rồi. Thật chất, có những câu hỏi thông thường mà nhà t..

  2. Một số câu hỏi thường gặp khi phỏng vấn tiếng Anh

    Một số câu hỏi thường gặp khi phỏng vấn tiếng Anh

    Đa số trong chúng ta thường có tâm lý lo lắng khi lần đầu phải phỏng vấn bằng tiếng Anh. Bởi, để vượt qua buổi phỏng vấn bằng tiếng Việt, thuyết phục được nhà tuyển dụng đã khó, còn phỏng vấn bằng tiếng Anh lại c..

  3. Những câu hỏi tình huống thường gặp trong phỏng vấn

    Những câu hỏi tình huống thường gặp trong phỏng vấn

    Việc xử lý những tình huống trong lúc phỏng vấn không phải là dễ. Bạn sẽ bị áp lực về tâm lý, về thời gian. Do đó, bạn khó có thể giải quyết hoàn chỉnh vấn đề trong lúc này. Nhưng nếu biết trước một vài tình ..

  4. Những phương pháp tuyển dụng

    Nhiều công ty thường áp dụng 2 phương pháp dưới đây khi tuyển dụng nhân sự. Ngày nay, với sự hỗ trợ của nhiều phương thức đa dạng, nhà tuyển dụng có nhiều lựa chọn cách thức tuyển dụng để lấp chỗ trống trong công ty. C..

  5. Làm cách nào để viết một sơ yếu lí lịch chuyên nghiệp

    Định nghĩa: Sơ yếu lý lịch (CV) cung cấp thông tin tổng quan về kinh nghiệm và trình độ của một người. Nói cách khác, CV là một đơn xin việc có đầy đủ các thông tin qu..

Bài viết gần đây

  1. GIẢI QUYẾT MÂU THUẪN ĐÚNG CÁCH TRONG MỐI QUAN HỆ ĐỒNG NGHIỆP

    GIẢI QUYẾT MÂU THUẪN ĐÚNG CÁCH TRONG MỐI QUAN HỆ ĐỒNG NGHIỆP

    Ý kiến khác nhau trong công việc là điều hết sức bình thường và cần thiết để có những thay đổi, sáng tạo, để giải quyết vấn đề cũng như cải thiện hiệu quả công việc. Nhưng hiểu rõ những tác dụng tích cực của sự khác biệt ý kiến trong công việc khôn..

  2. Phỏng vấn với người Nhật: Vượt qua rào cản “lý do nhảy việc” – Phần 2

    Phỏng vấn với người Nhật: Vượt qua rào cản “lý do nhảy việc” – Phần 2

    Những ứng viên nhiều lần nhảy việc, muốn chuyên gia nhân sự của các doanh nghiệp Nhật Bản đặt niềm tin vào mình không phải chuyện đơn giản! Bài viết trước đã hướng dẫn cho các bạn cách xây dựng một lý do nhảy việc thuyết phục. Nhưng chỉ vậy e là ..

  3. Phỏng vấn với người Nhật: Vượt qua rào cản “lý do nhảy việc” – Phần 1

    Phỏng vấn với người Nhật: Vượt qua rào cản “lý do nhảy việc” – Phần 1

    Trong buổi phỏng vấn với người Nhật, một ứng viên đã nhiều lần nhảy việc, chắc chắn sẽ không tránh khỏi sự soi mói từ phía nhà tuyển dụng. Đó có thể là những câu hỏi đào sâu về lý do nhảy việc nhiều hay để dò la thái độ đối với công việc của họ. N..

  4. Những bài học thú vị về đạo đức của trẻ em Nhật Bản

    Những bài học thú vị về đạo đức của trẻ em Nhật Bản

    Tại Nhật Bản trẻ em được hưởng một nền giáo dục vô cùng đặc biệt, nhờ điều này mà các bé sớm được trang bị rất nhiều kiến thức bổ ích và trở nên vững vàng hơn so với bạn bè cùng trang lứa ở các quốc gia khác. ① Mẫu giáo Ngay từ khi học..

  5. Những người sếp cô đơn và câu chuyện 3 chữ “T”

    Sếp luôn mặc định bị gạt ra mọi cuộc ăn chơi của nhân viên? Sếp là người “ngoài hành tinh”, “thú dữ”, là nhân vật thứ ba trong câu chuyện phiếm giờ trưa. Có bao giờ bạn suy nghĩ tại sao làm sếp lại bị cô đơn chưa? Và nếu bạn làm sếp, liệu rằng bạn ..

"SEI" – EQ kiểm tra năng lực

/EMOTIONAL INTELLIGENCE ASSESSMENT

Giới thiệu về dịch vụ kiểm tra năng lực "SEI", dịch vụ chỉ ra "Điểm mạnh, điểm yếu" dựa trên đặc tính hành vi và tình cảm của người tìm việc trên cơ sở EQ (Lý thuyết trí tuệ cảm xúc) rồi đưa ra lời khuyên.

sub image2 > Xem chi tiết
yuki
Ứng tuyển ngay